Vil du minimere fejlrekruttering og hurtigst mulig få din nye medarbejder i gang med at skabe resultater og samarbejde med dit nuværende team?
Lad os tage en dialog.
Målgruppe:
Ambitiøse salgsledere, der ønsker at skabe ekstra ordinære resultater igennem andre mennesker.
Formål:
At ansætte den rigtige kandidat og få vedkommende onboardet bedst og hurtigst muligt.
Løsning:
Der er flere muligheder, alt efter hvor meget af processen I selv ønsker. Der er muligheder for at personlighedsteste slutfeltet af kandidater, samt leder og team. Få hjælp til hele processen eller kun dele af processen.
Der er også mulighed for cases og salgsrollespil.
Der arbejdes altid med FirstMind Personlighedstest og der kan arbejdes både individuelt og i teams.
Om Kim Madsen
Kim Madsen har en baggrund fra professionelt salg og bl.a. været leder og direktør i 14 år. Han har været selvstændig siden 2016 og har været involveret i +500 jobsamtaler og interviews.
Det der skaber hans resultater, er hans evne til at opbygge relationer, tilpasse kommunikationen og løsningen til den enkelte, så vi skaber et så klart billede af kandidaten og teamet som muligt, så onboarding sker så succesfuldt som muligt.
Kontakt for forløb, muligheder og pris:
Kim Madsen – km@bydoing.dk eller +45 27220988.
Kontakt her